退職110番で揉めている退職には向いていた

未払い残業代の問題が重なって毎朝出勤前に動けなくなり、退職110番を使いました。退職110番は普通の代行では難しいケースに向いていると感じました。 その一方で、退職110番は確認事項が多く初動の体感速度は軽い代行より遅めです。 それでも職場と直接話さずに進められたのは大きかったです。細かい不満は残りましたが、退職まで進められました。